“企业文化建设先进单位”授牌仪式

中铁十一局集团公司党委宣传部（企业文化部）部长钦醒在调研会上讲话

座谈会现场气氛热烈

7月3日下午，中铁十一局集团公司党委宣传部（企业文化部）部长钦醒，宣传主任张庆春来到中铁十一局集团一公司，对企业文化建设工作进行调研。中铁十一局集团一公司（以下简称一公司）在家领导，党委宣传部、党委组织部、工会工作部等部门人员参加了调研。

调研会上，张主任宣读了一公司荣获股份公司“企业文化建设先进单位”的表彰决定，并介绍了此次调研的重点，即集团公司新版视觉识别系统的应用情况。钦部长代表集团公司对一公司进行了授牌，并介绍了本次调研工作的背景、内容及方式方法。一公司党委宣传部（企业文化部）部长马立向汇报了一公司企业视觉识别系统的应用情况。

在随后的座谈环节，与会人员就现场企业文化布置、标示标牌宣传栏的循环使用、材料的周转与存放、指定广告公司设计、制作和安装等方面的内容进行了深入探讨，并填写了企业视觉识别系统应用情况调查问卷。大家各抒己见，提出了相关建设性建议，为集团公司此次调研活动提供了有益参考。

钦部长对一公司近年来的企业文化建设工作给予了肯定，就企业文化理念的三层含义、三点认识、三个重点、三个结合和三个目的等内容进行了详细阐述。他希望一公司继续在集团公司发挥模范领军作用，用“登高精神”打造企业文化品牌，为推动企业两个文明建设取得更大发展而努力。

近年来，在集团公司党委宣传部（企业文化部）的正确指导下，一公司始终把企业文化建设放在事关企业发展大局的高度，在抓好集团公司视觉识别系统规范手册宣贯培训的基础上，持续传承和弘扬“登高文化”。通过加大资源配置、强化教育培训、统一视觉识别系统、抓好督办落实等一系列措施；广泛开展职工讲坛、“道德讲堂”走基层等活动，以及“孝德.感恩”、一封家书等征文比赛活动，宣传推介“孝德”、“感恩”、“敬业爱岗”、“勇于担当”文化先进典型，发挥文化先进典型的示范引领作用，推动制度文化、责任文化和执行力文化的落地生根，提升了公司的竞争力、凝聚力和向心力，为公司持续稳健发展奠定了坚实的文化支撑和精神动力。公司先后荣获湖北省最佳文明单位、湖北省“十佳书香企业”等荣誉，蒙华铁路四工区等两个“职工书屋”获中华全国总工会授牌。