6月3日上午，中太建设集团举行以“增强凝聚力和执行力建设”为主题的企业文化沙龙活动，集团机关在廊全体人员齐聚中太大厦17楼职教室，通过游戏和互动，共同体验企业 文化精髓。中太投资控股集团常务副总裁、建设集团副董事长燕振义受邀出席活动，并作为嘉宾为最受欢迎的高管，中层和员工送花。按照活动安排，中太建设集团总裁吴建国畅谈中太文化，指出，中太文化就是“部队 文化、军人 文化和大家庭 文化”，其本质就是半个世纪以来传承的铁军文化，其核心竞争力就是执行力。中太建设集团全体员工要凝心聚力，同心同德，以强有力的凝聚力和向心力构建和谐的发展环境，以军人般雷厉风行、听从指挥的执行力为发展保障，努力开创中太发展的全新时代。工会主席、企业文化部总经理张娟娟主持活动。

以“增强凝聚力和执行力建设”为主题的企业文化沙龙活动，是中太建设集团落实2017年企业文化建设安排的具体举措。活动由企业文化部主办，总裁办公室和人力资源部协办，得到集团公司各部门同事的大力支持。

活动分两部分进行，第一部分为游戏阶段，游戏参与者通过游戏体验企业凝聚力和向心力在实践中的应用，畅谈感受，同时通过无记名投票的形式评选出最受欢迎的高管，中层和员工。

第二部分为领导畅谈文化心得。一改传统会议严肃形式，通过面对面交流拉近企业领导者和员工间的距离，通过轻松、自由的形式让向全体员工企业文化魅力。

整个活动在愉悦、和谐的气氛中进行，受到了广大员工的一致认可。活动结束后，全体人员以部室为单位合影留念。