《劳动和社会保障法规政策专刊》杂志创刊于1989年，由人力资源和社会保障部主管、中国劳动保障报社主办的我国劳动与社会保障领域政策性、工具性期刊。

《劳动和社会保障法规政策专刊》杂志是人社系统、企事业单位人力资源管理、劳资、工会及社保领域从业者的实用参考工具。

杂志刊期、特点及收录情况：月刊。维普等收录。重点刊载国家层面最新出台的劳动就业、社会保险、劳动关系协调及人事人才发展等领域的法规政策，并结合深度解读与权威阐释，注重将法律理论与实践结合，即通过政策解读、法规答疑、案例解析（如劳动仲裁案件评点）、劳动监察动态等指导性内容，为处理劳动争议和实际工作提供直接参考。其中理论与实践探讨方向刊发劳动和社会保障领域的理论文章、实务经验及前沿问题探讨（如新就业形态用工关系认定、超龄劳动者权益保障等）。主要栏目包括政策法规、理论与实践、案例点评、仲裁时空、监察天地、政策解析、法规咨询等。主要面向各级人社部门、劳动监察机构、劳动人事争议仲裁机构、社保机构、企事业单位人力资源管理者（企业HR/法务/管理层）、劳资人员、工会工作者、劳动法律师、劳动法学研究者以及相关领域的高校师生、法律实务工作者等。‌‌‌‌‌‌‌‌‌刊物对论文采用三审三校制度，投稿内容要符合期刊定位和要求，对查重率也有要求。

北京风痕文化传播（微信fenghen29）是传媒界的“中华老字号”，从事报刊杂志宣传30年，精熟纸媒及论文期刊，将用简短直接的表述，陆续专业盘点一下各媒体特点。下一期说说期刊《体育世界》。