近日，晋能集团临汾公司办公楼前崭新的标识格外醒目，走进一楼大厅，晋能文化核心理念“尽你所能、尽我所能、晋能”十个大字熠熠生辉，还有其他经营、管理、安全、服务等文化理念内容悬挂在楼梯两侧，成为临汾公司办公楼里一道亮丽的风景。

临汾公司积极推进企业文化建设，成立了以党委书记、经理为组长，各部室、各县区公司、煤矿负责人为组员的企业文化建设推进组，制定企业文化建设方案，将企业文化、安全文化与其他管理工作同部署、同规划，并且纳入党委工作目标考核。充分利用宣传栏、内部报刊，网络、微信、电子屏对集团核心理念、安全文化体系、企业文化建设成果等进行深度解读和大力宣传，形成晋能特色文化的舆论氛围。规范使用晋能集团标识及办公环境应用，按照集团“五个一”要求，对不符合规范的应用进行全面改进，重新制作树立公司标牌、将集团核心理念置于醒目位置，在办公场所、会议室等处统一使用晋能集团标识； 在办公场所，服务窗口，车间岗位等统一集中展示晋能集团核心理念体系内容； 对职工工作证件、胸牌等也进行了统一，以行为文化提升士气，树立良好形象。开展“尽你所能、尽我所能、晋能”主题活动，将先进人物事迹在电子大屏滚动播出，大力宣扬职工自己的事、身边的事，让企业文化融入每一名职工心中，让职工正确理解、认同并自觉践行，形成上下同心、共谋发展的企业文化建设氛围。